Утверждено
постановлением Главы администрации
Юстинского сельского муниципального
образования Республики Калмыкия
28 марта 2011 г. №11
ПОЛОЖЕНИЕ
о порядке проверки достоверности и полноты сведений, предоставляемых
гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной
службы, и муниципальными служащими администрации Юстинского
сельского муниципального образования Республики Калмыкия, и соблюдения
муниципальными служащими администрации Юстинского сельского
муниципального образования Республики Калмыкия
требований к служебному поведению
Раздел I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о порядке проверки достоверности и полноты сведений,
предоставляемых гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, и соблюдения муниципальными служащими администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия, и требований к служебному поведению (далее – Положение) разработано в целях реализации Федерального закона от 02.03.2007 №25 «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федерального закона от 25.12.2008 №273 –ФЗ «О противодействии коррупции» и определяет порядок осуществления проверки:
1) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, предоставляемых в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 02.03.2007 №25 «О муниципальной службе в Российской Федерации» и статьей 8 Федерального закона от 25.12.2008 №273 –ФЗ « О противодействии коррупции»:
а) гражданами, претендующими на замещение должностей муниципальной службы
в администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее – Граждане), на отчетную дату;
б) муниципальными служащими администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее- муниципальные служащие) по состоянию на конец отчетного периода;
2) достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при
поступлении на муниципальную службу в администрацию Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия в соответствии со статьей 15 Федерального закона от 02.03.2007 №25 «О муниципальной службе в Российской Федерации» и статьей 8 Федерального закона от 25.12.2008 №273 –ФЗ « О противодействии коррупции» (далее – Сведения), представляемые в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации;
3) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований
о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 №273 –ФЗ « О противодействии коррупции» и другими федеральными законами ( далее – требования к служебному поведению).
1.2. Проверка, предусмотренная подпунктами 1-3 пункта 1.1 настоящего Положения, осуществляется:
1) в отношении должностных лиц администрации Юстинского сельского
муниципального образования Республики Калмыкия, а также граждан, претендующих на замещение вышеуказанных должностей, - по распоряжению Главы администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия,
2) в отношении муниципальных служащих, а также граждан, претендующих на
замещение должностей муниципальной службы, по распоряжению Главы администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия. Распоряжение, оформленное в письменном виде, принимается отдельно в отношении каждого гражданина или муниципального служащего.
1.3. Организует проведение проверки лицо, ответственное за работу по
профилактике коррупционных и иных правонарушений на муниципальной службе в администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия (далее – Уполномоченное должностное лицо), назначаемое Главой администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия. Непосредственно проверку осуществляет отдел аппарата администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия.
Раздел II. Порядок проведения проверки
2.1. Основанием для проверки является письменно оформленная информация:
1) о предоставлении гражданином или муниципальным служащим недостоверных
или неполных сведений, предоставляемых им в соответствии с подпунктами 1-2 пункта 1.1. настоящего Положения;
2) о несоблюдении муниципальными служащими требований к служебному
поведению.
2.2. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
2.3. Отдел аппарата администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия осуществляет проверку
1) самостоятельно;
2) путем направления запроса в федеральные органы исполнительной власти,
уполномоченные на осуществление оперативно-розыскной деятельности, в соответствии с пунктом 7 части 2 статьи 7 Федерального закона от 12.08.1995 №144 «Об оперативно-розыскной деятельности» (далее- Федеральный закон «Об оперативно-розыскной деятельности»).
2.4. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о ее проведении.
2.5. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом 1 пункта 2.3. настоящего Положения, уполномоченное должностное лицо вправе:
1) проводить беседу с гражданином или муниципальным служащим;
2) изучать представленные гражданином или муниципальным служащим
дополнительные материалы;
3) получать от гражданина или муниципального служащего пояснения по
представленным им материалам;
4) направлять в установленном порядке запросы в органы прокуратуры
Российской Федерации, иные федеральные государственные органы (кроме федеральных органов исполнительной власти, уполномоченных на осуществление оперативно-розыскной деятельности), государственные органы субъектов Российской Федерации, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения (далее государственные органы или организации) об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений, представленных гражданином в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации; о соблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению;
5) наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их
согласия.
2.6. В запросе, предусмотренном подпунктом 4 пункта 2.5. настоящего
Положения, указываются:
1) фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или
организации, в которые направляется запрос;
2) нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;
3) фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации,
жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы)
гражданина или муниципального служащего, его супруги (супруга) и
несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера которых проверяются, гражданина, представившего
сведения в соответствии с нормативными правовыми актами Российской
Федерации, полнота и достоверность которых проверяются, либо
муниципального служащего, в отношении которого имеются сведения о
несоблюдении им требований к служебному поведению;
4) содержание и объем сведений, подлежащих проверке;
5) срок представления запрашиваемых сведений;
6) фамилия, инициалы и номер телефона муниципального служащего,
подготовившего запрос;
7) другие необходимые сведения.
2.7. В запросе о проведении оперативно-розыскных мероприятий, помимо
сведений, перечисленных в пункте 2.6. настоящего Положения, указываются
сведения, послужившие основанием для проверки, государственные органы и
организации, в которые направлялись (направлены) запросы, и вопросы,
которые в них ставились, дается ссылка на пункт 7 части второй статьи 7 и часть девятую статьи 8 Федерального закона «Об оперативно-розыскной деятельности».
2.8. Уполномоченное должностное лицо обеспечивает:
1) уведомление в письменной форме муниципального служащего о начале в
отношении него проверки и разъяснение ему содержания подпункта 2 настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;
2) проведение в случае обращения муниципального служащего беседы с ним, в
ходе, которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, и соблюдение каких требований к служебному поведению подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с муниципальным служащим.
2.9. Уполномоченное должностное лицо в течение 5 дней со дня окончания
проверки обязано ознакомить муниципального служащего с результатами
проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о
персональных данных.
2.10. Муниципальный служащий вправе:
1) давать пояснения в письменной форме: в ходе проверки; по вопросам,
указанным в подпункте 2 пункта 2.8. настоящего Положения; по результатам проверки;
2) представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в
письменной форме;
3) обращаться к уполномоченному должностному лицу с подлежащим
удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам,
указанным в подпункте 2 пункта 2.8. настоящего Положения.
2.11. Пояснения, указанные в подпунктах 1-2 пункта 2.10. настоящего
Положения, приобщаются к материалам проверки.
2.12. На период проведения проверки муниципальный служащий может быть
отстранен от замещаемой должности муниципальной службы на срок, не
превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Указанный
срок может быть продлен до 90 дней, лицом, принявшим решение о проведении
проверки.
Отстранение муниципального служащего от исполнения своих обязанностей производится распоряжением представителя нанимателя (работодателя). В период отстранения муниципального служащего от исполнения своих обязанностей денежное содержание по замещаемой им должности сохраняется.
2.13. Уполномоченное должностное лицо в течение 5 дней со дня окончания
проверки информирует о результатах проверки лицо, принявшее решение о проведении проверки, представляя ему доклад о результатах проверки.
2.14. Лицо, принявшее решение о проведении проверки, в течение 10 дней со дня
окончания проверки письменно информирует лицо, представившее информацию, явившуюся основанием для проведения проверки, о результатах проверки с соблюдением законодательства Российской Федерации о персональных данных.
2.15. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о
наличии признаков преступления или административного правонарушения,
материалы об этом незамедлительно представляются представителем нанимателя (работодателем) в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
2.16. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о
несоблюдении муниципальным служащим требований о предотвращении или
урегулировании конфликта интересов либо требований к служебному
поведению, материалы проверки в течение 10 дней со дня окончания проверки
представляются представителем нанимателя (работодателем) в Комиссию по
соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих
администрации Юстинского сельского муниципального образования
Республики Калмыкия и урегулированию конфликта интересов в
администрации Юстинского сельского муниципального образования
Республики Калмыкия, состав и порядок работы которой утверждены
постановлением Главы администрации Юстинского сельского
муниципального образования Республики Калмыкия от 12.04.2010 г. № 8.
2.17. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах
имущественного характера, поступивших к уполномоченному должностному лицу, по окончании проверки в течение 50 дней направляются в отдел аппарата администрации Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия для приобщения к личным делам.
2.18. Материалы проверки хранятся в отделе аппарата администрации
Юстинского сельского муниципального образования Республики Калмыкия в течение пяти лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.
Дата создания материала: 26-05-2018. История изменений
